Über Agiles Change Management
Übersicht
Agile Change Agent und Coach Zertifizierungen
Was sind die Unterschiede zwischen den Agent- und Change-Zertifizierungen?
Benefits of Agiles Change Management
For Einzelpersonen
- Verstehen Sie reale Anwendungen, nicht nur Theorie, die die tägliche Arbeit in einer agilen Umgebung unterstützt.
- Stärken Sie Ihr Selbstvertrauen und verbessern Sie Ihre Fähigkeit, agilen Wandel mit strukturierten, bewährten Ansätzen zu managen.
- Verbessern Sie Sichtbarkeit und Einfluss durch schrittweise Erfolge und den Aufbau von Vertrauen bei Stakeholdern.
- Erweitern Sie Ihre Karrierechancen mit gefragten Fähigkeiten, die Change Management und agile Umsetzung kombinieren.
- Erhalten Sie eine Zertifizierung, die Ihre Fähigkeit bestätigt, Veränderungen mit agilen Methoden umzusetzen und den bewährten Branchenpraktiken entspricht.
For Organisationen
- Hilft Organisationen dabei, eine schnellere und erfolgreichere Einführung von agilen Veränderungsinitiativen durch iterative Bereitstellung und Engagement zu fördern.
- Verbessert den ROI, indem sichergestellt wird, dass agile Initiativen früh und oft Geschäftswert liefern – nicht nur am Ende der Lebenszyklen.
- Baut widerstandsfähigere, agile Teams auf, indem interne Fähigkeiten gestärkt werden, die sich an verändernde Prioritäten und externe Unsicherheiten anpassen (z.B. Marktveränderungen, Krisen).
- Führt Transparenz- und Feedback-Prozesse ein, um mehr Akzeptanz zu fördern und Widerstand gegen agile Praktiken zu verringern.
- Reduziert das Risiko des Scheiterns agiler Veränderungen, indem Veränderungen in handhabbare, testbare Schritte aufgeteilt werden.
- Bettet Agilität in das Gefüge der Organisation ein – fördert Innovation, Feedback-Schleifen und eine veränderungsbereite kulturelle Denkweise.
Documentation
Dokumentation
Study materials
Studienmaterialien
Erfolg in 1 2 3
Über 2,6 Millionen Menschen in 192 Ländern haben eine APMG-Zertifizierung. Unsere Zertifizierungen werden von 80 % der FTSE 100 und einem Drittel der Fortune 500 und S&P 500 verwendet und nachweislich bessere Ergebnisse erzielen.
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Ausbildungsorganisationen für Agile Change Management
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Erfahrungsberichte
Wirklich wertvolle Zeit, die für einen sehr praxisorientierten Kurs aufgewendet wurde - sofortige Anwendung auch zurück im Büro als Teil unserer Agile Digital Transformation.
Ich betrachte Veränderungen bereits durch eine neue Brille und freue mich darauf, agile Veränderungen in zukünftige Projekte zu integrieren.
Ich habe diesen Kurs wirklich geliebt! Er war unterhaltsam, aufschlussreich und vor allem hat er der traditionelleren Herangehensweise an Veränderungen neue Dimensionen hinzugefügt. Mein eigener Ansatz und meine Herangehensweise werden durch dieses Lernen für immer verändert sein.
Der Kurs war sehr ansprechend und das Verständnis dafür, wie man einen agilen Ansatz für das Change Management anwendet, ist in diesen sich schnell wandelnden Zeiten von unschätzbarem Wert.
Ich kann diesen Kurs uneingeschränkt für eine äußerst intensive Lernerfahrung empfehlen, die jeden Change-Praktiker mit wertvollen agilen Veränderungskompetenzen und -techniken ausstattet.
Ich freue mich sehr, in der neuen APMG Agile Change Agent Qualifikation zertifiziert zu sein! Es war ein wirklich informativer Kurs, den ich uneingeschränkt empfehlen kann. Ich arbeite nun an einer neuen Agile Change Roadmap, die auf all den praktischen Techniken und Tools basiert, die während der Schulung behandelt wurden.
Ich hatte das Vergnügen, diesen Kurs gerade abzuschließen, und ich kann ehrlich sagen, dass es einer der besten Kurse ist, die ich seit sehr langer Zeit besucht habe. Ich empfehle diesen Kurs wärmstens.
Großartiger Kurs - ich habe ihn genossen, da er einen ganzheitlichen Ansatz bot - er kombiniert Aspekte des agilen Projektmanagements, Change Managements (Verhaltensänderung) und Programmmanagements. Ich habe bereits angefangen, einige der Techniken anzuwenden.
Zu lernen, wie man Veränderungen auf agile Weise steuert, war eine große Erkenntnis. Die Prinzipien werden Ihnen nicht nur dabei helfen, Ihre Agenturstrategie umzusetzen, sondern dies auf effektive und inklusive Weise zu tun, mit Zustimmung und Fortschritt von allen Beteiligten. Ich bin keineswegs ein erfahrener Change-Profi, aber das Erlernen darüber hat die Art, wie ich an strategische Projekte herangehe, enorm verbessert.
Videos & Case studies
Videos
Agile Change Coach Testimonial
Agile Change Agent Certification | Who Is It For?
About the Agile Change Agent course and certification
Case studies
Arcadis erweitert seine Change-Expertise
Wandel mit Agilität vorantreiben: Der APMG-Vorteil
Agile Change Agent Training: Meine Erfahrung
Karrieregeschichte: Agile Change Agent
SFIA
Diese APMG-Zertifizierung wurde informell dem SFIA Framework zugeordnet, um die Fähigkeiten anzuzeigen, die von der Zertifizierung behandelt und referenziert werden. Obwohl es noch nicht möglich ist, dieses digitale Abzeichen zu beanspruchen, können die indikativen Fähigkeiten zur Planung Ihrer beruflichen Entwicklung verwendet werden, indem Sie die Fähigkeiten bewerten, die Sie haben, und die Fähigkeiten, die Sie für die gewünschte Rolle benötigen.
knowledge
Agile Change Agent
Allgemeine Eigenschaft Wissen bis Stufe 3, Allgemeine Eigenschaft Geschäftsfähigkeiten bis Stufe 3, Organisatorisches Veränderungsmanagement Stufe 3
Wie oben plus Organisational Change Management Level 4
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FAQs
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Wenn dies nicht verfügbar ist oder Ihre Erkrankung vor langer Zeit diagnostiziert wurde, dann genügt auch eine Erklärung eines Arbeitgebers, Vorgesetzten oder Betriebsarztes.
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